ASSISTANTE DE DIRECTION – CHARGÉE DU PERSONNEL ET DES QUESTIONS JURIDIQUES - - COTE D'IVOIRE
ASSISTANTE DE DIRECTION – CHARGÉE DU PERSONNEL ET DES QUESTIONS JURIDIQUES
📍 Lieu : Non précisé
🎓 Niveau : BAC+3 à BAC+5
💼 Type : Emploi
🎯 MISSION
Assurer l’assistance administrative de la Direction, le suivi administratif du personnel et l’appui au traitement des questions juridiques.
📌 ASSISTANCE DE DIRECTION
* Gérer l’agenda, rendez-vous et réunions
* Rédiger courriers, notes, rapports et comptes rendus
* Assurer l’accueil et la communication
* Classer et archiver les documents
* Garantir la confidentialité des informations
👥 GESTION DU PERSONNEL
* Mettre à jour les dossiers du personnel
* Suivre contrats, congés, absences et mouvements
* Participer au recrutement et à la présélection
* Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs
* Préparer les documents administratifs RH
* Participer au suivi des formations et évaluations
⚖️ APPUI JURIDIQUE
* Effectuer des recherches juridiques
* Assurer une veille réglementaire
* Participer au suivi des contrats et conventions
* Préparer et classer les dossiers précontentieux et contentieux
* Assurer le suivi administratif avec les intervenants juridiques
* Identifier et signaler les risques juridiques
🔎 PROFIL RECHERCHÉ
🎓 BAC+3/BAC+4/BAC+5 en Droit, RH, Administration, Gestion, Management ou domaine connexe.
⭐ Une formation en Droit est un atout important.
✅ Connaissances en droit du travail et droit des affaires
✅ Maîtrise de Word, Excel et PowerPoint
✅ Bonne capacité rédactionnelle
✅ Organisation et rigueur
✅ Discrétion et confidentialité
✅ Esprit d’analyse et de synthèse
✅ Autonomie et polyvalence
⭐ Maîtrise de l’anglais appréciée
⭐ Une expérience en assistanat, RH ou juridique est un atout.
📎 Dossier : CV actualisé + Lettre de motivation
📝 Objet : Candidature – Assistante de Direction chargée du personnel et des questions juridiques
📩 Candidature : isgniraci@gmail.com
📍 Lieu : Non précisé
🎓 Niveau : BAC+3 à BAC+5
💼 Type : Emploi
🎯 MISSION
Assurer l’assistance administrative de la Direction, le suivi administratif du personnel et l’appui au traitement des questions juridiques.
📌 ASSISTANCE DE DIRECTION
* Gérer l’agenda, rendez-vous et réunions
* Rédiger courriers, notes, rapports et comptes rendus
* Assurer l’accueil et la communication
* Classer et archiver les documents
* Garantir la confidentialité des informations
👥 GESTION DU PERSONNEL
* Mettre à jour les dossiers du personnel
* Suivre contrats, congés, absences et mouvements
* Participer au recrutement et à la présélection
* Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs
* Préparer les documents administratifs RH
* Participer au suivi des formations et évaluations
⚖️ APPUI JURIDIQUE
* Effectuer des recherches juridiques
* Assurer une veille réglementaire
* Participer au suivi des contrats et conventions
* Préparer et classer les dossiers précontentieux et contentieux
* Assurer le suivi administratif avec les intervenants juridiques
* Identifier et signaler les risques juridiques
🔎 PROFIL RECHERCHÉ
🎓 BAC+3/BAC+4/BAC+5 en Droit, RH, Administration, Gestion, Management ou domaine connexe.
⭐ Une formation en Droit est un atout important.
✅ Connaissances en droit du travail et droit des affaires
✅ Maîtrise de Word, Excel et PowerPoint
✅ Bonne capacité rédactionnelle
✅ Organisation et rigueur
✅ Discrétion et confidentialité
✅ Esprit d’analyse et de synthèse
✅ Autonomie et polyvalence
⭐ Maîtrise de l’anglais appréciée
⭐ Une expérience en assistanat, RH ou juridique est un atout.
📎 Dossier : CV actualisé + Lettre de motivation
📝 Objet : Candidature – Assistante de Direction chargée du personnel et des questions juridiques
📩 Candidature : isgniraci@gmail.com
Détails de l'offre d'emploi
Lieu
COTE D'IVOIRE
Publication
il y a 6 jours
Date limite
expirée
Annonceur
EMPLOIS DISPONIBLES
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Offre d'emploi Assistante - COTE D'IVOIRE
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